Planification Top-down vs. Bottom-up dans la gestion de la performance d’entreprise
La planification est un élément essentiel de la gestion de la performance d’entreprise. Deux méthodologies courantes sont la planification Top-down et Bottom-up. Bien que ces approches représentent des stratégies opposées, elles peuvent être efficacement combinées pour améliorer la performance organisationnelle. Fondamentalement, la planification Top-down commence par des objectifs stratégiques globaux qui sont ensuite déclinés en actions spécifiques, tandis que la [...]
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